设立教学实践示范基地是学院确保检察教育培训精准契合基层检察实践真实需求的重要抓手，建设好教学实践示范基地是学院和有关检察院的共同职责。作为学院2014-2019年教学实践示范基地，北京市石景山区人民检察院充分借助学院在教学培训、师资培养等方面优势，抓重点、求实效、出真绩，有力推动了优秀教学实践示范基地建设。

　　一、借力学院优质培训资源，强化干警教育培训效果

　　在新的经济社会发展形势下，基层检察干警对教育培训的需求日益强烈。近年来，石景山区人民检察院不断尝试通过开展自主培训的方式以有效提高检察干警综合素质能力，但由于培训理念、培训师资等因素限制，单纯依靠自身力量组织开展培训始终难以取得理想效果。在被确定为学院教学实践示范基地后，石景山区人民检察院充分利用学院在培训方案设置、授课师资资源、培训班次组织等方面的丰富资源和经验，不断探索强化自主培训的实效性针对性。2015年3月，石景山区人民检察院结合本院新任中层干部数量增多、整体年龄偏轻、实践经验和能力素质不足的实际，及时收集整理培训需求后反馈给学院，并积极配合学院量身制定《新任中层领导干部综合素能培训班教学计划》，组织开设为期5天的2015年中层领导干部综合素能培训班。这次培训“名家师资、课程务实、形式多样”为指导思路，不仅包括石景山区人民检察院中层领导干部，还包括该院共建友好院--天津市河北区人民检察院的有关干警，在有效提升石景山区人民检察院中层领导干部队伍整体素能的同时，还形成了良好的自主培训品牌效应，有力推动了该院和其他检察院之间的业务交流和共同进步，实现一举多赢的效果。

　　石景山区人民检察院还积极与学院保持密切沟通，争取学院根据培训工作整体部署，为该院十余名干警提供插班学习机会，参与不同培训班次的学习，不断提高培训覆盖面，最大程度确保培训效果。

　　二、接受优秀教师挂职锻炼，为检察工作发展提供智力支持

　　选派优秀教师到基层检察机关挂职锻炼，是学院强化教师立足中国特色检察实践开发并讲授培训课程能力，全面增进教师结合实践经验和理论知识进行科研意识，有效提高学院和基层检察机关交流深度和力度的重要措施。石景山区人民检察院为深度促进教学实践示范基地建设，积极争取学院于2015年选派图书馆馆长刘辉教授到本院挂职担任检察长助理，参与教育培训、民行业务办案、理论研究等多项工作。在教育培训方面，刘辉教授积极协助进行培训需求调查、培训方案拟定、教学培训组织、专题业务授课，邀请学院和人民大学法学院联合培养博士后胡思博进行专题讲授，主持开展以民事检察监督案件审查为主题的实训活动，有效提高了该院民行干警实战能力；在检察业务开展方面，刘辉教授充分利用民行检察理论研究的专业特长，积极参与民行案件办理，就多起民行诉讼监督案件给予指导和建议。接受优秀教师到本院挂职锻炼，不仅有力促进了石景山区人民检察院各项业务工作的科学发展，而且也为检察干警提高专业理论素养提供了充分的外部智力支持。

　　三、积极参与学院教学培训活动，有效促进检察干警成长

　　学院是检察教育培训的主阵地和主渠道。为切实增强教育培训的实效性针对性，通过教学相长有力提高检察官素质能力，学院秉持“检察官教检察官”的思路，择优遴选了一批检察教官并组织参与培训教学活动。石景山区人民检察院侦监处韩哲处长是该院培养的优秀检察官代表，2015年至今，学院先后五次安排他在青年检察官专题研修班、西部地区检察官专业培养工程培训班等多个培训班次上进行授课。对此，石景山区人民检察院大力支持并提供必要协助，使其迅速成长为该院检察官的优秀代表，并在北京市检察系统内也形成一定知名度和影响力。

　　近来年，石景山区人民检察院在积极创新青年人才培养机制，探索新时期青年检察队伍建设方面取得了较好成绩。为促进不同基层检察机关之间的交流，加强基层检察机关在青年人才培养等方面的经验借鉴，石景山区人民检察院专门与学院进行沟通，争取学院两次在该院开展青年检察官研修班的现场教学活动。为确保这一活动顺利成功举办，石景山区人民检察院精心设计了包括院史展、特色办公区域、检察文化建设成果等在内的院内参观、视频播放活动，安排该院优秀青年干警代表、北京市人民满意的政法干警王立君及首都“五五”普法先进个人赵广静等80后青年检察干警与培训班学员进行座谈，有效增进了不同基层检察院之间的交流，开拓了检察干警的眼光视野。

　　一分耕耘，一分收获。长期坚持不懈的努力付出，终于使石景山区人民检察院在检察业务发展和人才队伍建设方面收获了累累硕果。该院连续获得第四届“全国文明单位”、“北京市人民满意的政法单位”、“北京市先进基层检察院”等多项荣誉称号；1名干警获评第四届“北京市检察业务专家”称号、1名干警入选全国检察机关反渎部门一级侦查人才库、5名干警入选北京市检察教官师资库、32名干警获评北京市检察业务人才称号、35名干警入选“北京市政法系统十、百、千人才库”。